【福利厚生】☆就業スタッフの皆様へ☆病児・病後児保育の利用料 全額負担します!

長岡オフィス

更新日 2019.12.16

出勤日の病児・病後児保育の利用料を全額負担します♪

子どもが病気のとき、仕事をどうするか―。
これって、働くお母さんの永遠のテーマではないでしょうか。

育児中のスタッフの皆様をサポートすべく、就業いただいている方に限り
病児・病後児保育の利用料をテンプスタッフが全額負担いたします!

実際に補助を利用されたスタッフさんからは、
「お金の面でも助かるけれど、それ以上にテンプが私たちを支えてくれること、
私たちに期待してくれていることが感じられて励みになる!」
と、うれしい声が寄せられました。

就業スタッフの95%以上を女性が占めており、今後も「女性活躍推進」の一環として、
スタッフ一人一人が「安心してイキイキと働ける」環境づくりを進めてまいります。

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★Q1. 病児・病後児保育って何?
子どもが病気になったり、回復が長引いたときなど、
保護者が仕事やその他で看病ができず、また病気が回復するまで
保育所へ復帰もできずに困ることがあります。
そんな時、病院・診療所、保育所等に付設された専用スペースで
一時的に預かってくれる、各市町村の事業です。

★Q2.  病児・病後児保育はどうやって利用するの?
利用時は医師の診察・事前予約が必要です。
費用は、1日2,000円程度です。
詳細は実施施設へ直接お問い合わせいただくか、
お住まいの市町村のHPなどをご覧ください。

★Q3. テンプへの申請はどうやってするの?
①利用時にオフィスまたは担当営業へ必ず連絡をしてください。
②タイムシートの備考欄に「病児保育利用」と記入してください。
③タイムシートの締め日に、専用の申請書に利用日・児童名などを記載し
領収書を添付して、オフィスとスタッフサポートセンターにFAXで送信
④翌月、給与と一緒に「他支給」として振り込まれます。
<利用申請書は、このページ下部からPDFでダウンロード可能です>

★Q4. 「昼食・おやつ代」は含めるの?
施設に支払った「昼食・おやつ代」「延長料金」も
保育料金として含めて申請可能です。

※医師の診療代、診療情報提供料などは申請できません。
※利用回数は無制限です。

★Q5. 利用した日に遅刻・早退してもOK?
遅刻・早退はOKですが、「欠勤」「有給休暇」日の利用はできません。


※他詳細な利用条件はオフィスへご確認ください。
【長岡オフィス】0120-555-102 自動音声後3番をプッシュ

病児・病後児保育利用申請書(PDF)