【嬉しい福利厚生】病児・病後児保育利用費を全額補助!
PLAZA HOUSEオフィス更新日 2017.12.01
派遣社員の病児保育・病後児保育利用料を全額負担します。
働くママのお悩みで最も多いのは、
「子どもの急病時に休みづらいこと」ですよね。
急に熱を出したり体調を崩したり、でも仕事も休めない、
預けたいけど不安、預ける場所がないなどなど・・・
いろいろ悩みは尽きません。(+o+)
そんな時に病児・病後児保育が利用できることをご存知でしたか!?
「でも、お金かかっちゃうし・・・」と、
費用の面も悩みの一つだと思います。
そんな皆さんに、うれしい福利厚生を追加しちゃいました❣
テンプスタッフフォーラムは病児・病後児保育の利用料を
全額補助します♪※規定あり
■■■Q&A ■■■
---- Q1. 病児・病後児保育ってなんですか? ----
お子さんが体調を崩したが、保護者が仕事などの都合でみれないとき、
お子さんを一時的に預かる保育。
病院・診療所、保育所等に併設されてます。
住んでいる自治体のHPなどでも紹介されていますよ。
---- Q2. 利用方法は? ----
・利用時は、医師の診察・事前予約が必要です。
・費用は、各施設・市町村によって異なります。(約2000円~2500円程度)※詳細は実施施設へ直接お問い合わせいただくか、お住まいの市町村のHPなどをご覧ください
---- Q3. 申請方法は? ----
①オフィスまたは営業担当へ利用日を連絡
②タイムシートの備考欄に病児保育利用日と記入
③提出日:タイムシートの締日
・専用の申請書をご記入・領収書を添付の上、
スタッフサポートセンターとオフィスへタイムシートと一緒にFAX
※申請書別紙あり
④振込日:給与振込日
・給与と一緒に「他支給」として振り込まれます。
❤♡❤既に病児保育を利用している方もいます。❤♡❤
「近くの小児科を利用していて、安心して預けることができます」
「近くにサポートがいないので、こういう機関あってすごく助かってます!」
などなど、既に利用されている方も徐々に増えてきているようです。
❤♡❤その中で早速、補助制度を利用したスタッフさんも!❤♡❤
・・・スタッフAさんのお話・・・
子供が体調を崩したのですが業務が忙しくて休めない日があり、
いつも利用している小児科へ預けることにしました。
その時テンプスタッフの補助制度を知り、早速申請しました!
すごく助かります♪
◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆
お気軽にオフィス担当者までお問合せください。
PLAZAHOUSEオフィス
Tel 098-860-9202
◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆